这个，属实是走在了很多企业前面。

    “像咱们这么有良心的企业的确很少，难怪现在的远方集团，很多毕业生抢破头也要进来。”萧筱说道，“招聘软件上，随随便便一个岗位，每天几乎都要收到近五千份简历。”

    “人事部门那边和我说，他们一天太累了，那么多简历看都看不过来。”

    远方集团如今的福利待遇堪称是国内第一，甚至很多效益良好的国企都比不上。

    不论是工资待遇亦或是企业内部的人文关怀，都让那些员工体会到家一样的感觉。

    尤其是各部门取消了定期团建，将团建所需要花的钱，当做工资下发。

    如果员工每个月满勤的话，除了全勤奖外，还可以参与公司抽奖，奖品包含了远方集团的文创产品、1000元现金奖励、远方汽车一个月使用权、带薪休假……

    高远一直以来的目标就是将远方集团打造成标杆企业，成为业内的榜样。

    “招聘还得继续，这段时间远方集团一直处于高速发展期，人手还远远不足。”高远说道，“之后还有很多大项目要开展，过段时间我还打算将旗下的资产进行分拆上市，让那些子公司处于独立趋势。”

    “国内上市吗？可以倒是可以，但是拆分上市的话，肯定会影响到远方集团。”萧筱分析道，“毕竟拆分之后，总公司就没有太大的优势了。”

    “也不一定要非要上市。”

    远方现在并不是很缺钱，上市的意义也不大，而且高远并不想跑到大洋彼岸上市。

    在国内上市的话意义也不大。

    目前的远方集团已经将所有的资金放在远方手机上市的筹备当中，整个公司的现金流不到五百亿了。

    挣钱的业务很多，花钱的业务也不少。

    而且最关键的是远方集团目前没有负债，如果真到了资金紧缺的时候，凭借着高远和远方集团这几个字，可以轻松从银行贷款几千亿出来。

    当然，这只是一条后路，不到迫不得已的时候，高远是万万不会这么做的。

    经济学上的说法是一定程度的贷款可以促进企业的发展，但是大部分企业家在尝到贷款的甜头之后，贷款的速度越来越快，贷款的金额也越来越大。

    等到他们破产的时候，一般都是还不上银行的贷款，亦或者无法对付发行的债券，到最后欠一屁股债，很难再翻身。

    房地产企业一般都是这么干的，用银行贷款的钱去拍地，然后再用地去贷款，做项目的初期启动资金，等到项目初期弄完了，立即卖期房。

    期房的钱到手后，给银行还完贷款利息之后，再次去贷款拍地，贷款盖房。

    雪球越滚越大，欠银行的钱越来越多，到最后他们发现利息都是一笔庞大的数字，根本没有支付能力，这个时候那些房地产企业就彻底的扛不住了。

    唯一能做的就是凭借企业信用再次去贷款，借旧换新，等到实在借不到的时候，企业就会面临倒闭、破产，然后企业欠一屁股债，预售的房也盖不起来，成了烂尾楼。

    他们这么多年挣到的钱一方面是用于自己大手大脚的消费，其次就是用来偿还贷款的利息，简单来说就是干了这么多年，钱都给银行了。

    而银行那边也在哭诉，房地产企业欠了那么多钱，还不起，成了烂摊>> --