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第一百一十九章 待遇嘉奖

了位置,唔……”她露出认真考虑的神色,“这样他的潜质上又多出了一条,我们更不能放弃了。”

    她上前两步,对着孟姝说:“不管怎么说,小姐你和他能说得上话,这就是我们的优势,如果小姐你允许,我还可以向外宣扬这些消息,让其他公司知道伱和这位陈先生之前就有旧谊,那样他们一定会有所顾虑,就算招揽,也不会大用。”

    孟姝当即否定这个建议:“不可行,这种手段只会起到反作用。”

    “我明白了。”

    女管事认真记录下了这一条,“这条划掉,如果我以后再有这方面的建议,都会提前向小姐你请示。”

    孟姝这时又问:“格斗者,我们能否自己培养?”

    女管事说:“据我所知,公司的确有这方面业务,但保密等级很高,小姐你那位堂兄现在似乎都无法完全接触。

    如果我们自己培养,现在距离变动期越来越近,我们时间上来不及,并且成果不明显,格斗者实际上仍旧属于消耗品,我们自己培养,自己消耗,所有成本全都是由我们由自己承担,这并不是一个好的选择。

    还不如在那些在早已经培养好的格斗者身上投注,各大公司都是这么做的,如今这是已经非常成熟的模式了。

    不过小姐的提议并不是没有用,我们能真正信的过的安保,还是需要自己培养,而不是现在外包给安保公司。”

    孟姝轻轻点头,公司虽然也有成系统的安保力量,可她并不信任,因为那里有太多她堂兄的人了。

    她只是稍稍考虑了下,就抬眸说:“帮我约个时间,我和他见一面。”

    “好,我这就安排。”

    女管事对于孟姝表现出来的态度非常满意,乐于听取意见,愿意学习,不因为个人的好恶或者情绪影响到具体的事,这是她看好的最好的公司继承人了。

    至于小姐的那位堂兄,能力是有,可是兴趣太广泛,十分心思能有三分在公司上就不错了,先前几个决策在她看来都有问题,也就是公司底子厚撑得住。

    所以她宁愿选择到相对弱势,看去毫无胜算的孟姝这里,也不愿意接受那位的招揽,而在即将到来的时代里,旧有的格局会遭受强烈的冲击,一切都会变得有所可能。

    在休息了一天之

    后,陈传

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