方面的专家。

    六名中医保健专家这次都被通知到老干部保健委会议室开会，不过有一人因为因公出差了，因此只有五名中医保健专家到了老干部保健委。

    在保健专家服务室，秦立霞主任和来到的五名保健专家一一谈话交流。在谈话交流过后，五名保健专家才有所了解，这是老干部保健委的改制分配需要才调动了岗位。

    开始的时候，六名保健专家得到转岗的消息，他们以为这是他们工作业务方面做的不好的原因，后来知道是改制的需要，他们的担心才是放了下来。由于中医保健见效慢，再加上一些别的原因，中医保健专家就不怎么受到老干部的欢迎。除了个别几个技术非常好的中医保健专家能经常出诊外，其余的中医保健专家的业务工作很少，因此他们成了老干部保健委里面的闲人。

    老干部保健委里的中医与西医的保健专家，其实就如同社会中的综合医院与中医院的医生，他们之间的工作忙碌以及对外知名度还是有着很大的不同。综合医院门庭若市，中医院门口冷冷清清，这种情况除了与医院自身有关系，其实主要还是在于医生的能力和经验上的不足造成的。西医主要依靠仪器与设备的诊断，同时学习比较容易，因此很容易对症下药。中医可就是不同了，一个中医大夫没有十几年的学习很难能做出望闻问切的诊病，而在治疗上更是难以参考可以借鉴的药典，再加上经验的不足，因此年轻一些的中医大夫几乎没有多少病人愿意找他们看病的。

    秦立霞主任在安排好了六名中医保健专家进入新的保健服务中心后，她又是去了护理室挑选一些保健师进入到新的保健服务中心。

    在老干部保健委，签了合同的保健师有四十四人，不过不到一周时间，就有六人辞职解除了工作合同，另外还有三人请假没有来上班。保健师不同于保健专家在老干部保健委做个兼职工作，他们这些人是需要挣钱养家糊口的，因此在经费不足的情况下，他们的                                        >> --